1月7日，由多鲸资本主办的“现代职业教育高峰论坛”在苏州如期举行。作为专注于教育行业研究及投融资服务的精品投行，多鲸资本在K12 学科培训退潮、职业教育迎来风口之际，邀请头部企业共同探讨行业发展问题。

高峰论坛上，网易云课堂IT互联网业务总监作为首位发言嘉宾，分享了网易云课堂打通职业教育“人才培养+人才输送”闭环的方法论、从课程单品到产业链集群布局等多个话题，无疑为职业教育行业的创新发展打开了新思路。

（图源：现代职业教育高峰论坛）

以下为韩冬发言内容，经整理：

依托网易集团的产业优势，全面发力数字技能培训

提到网易，大家可能会想到某一款游戏，或者网易云音乐、网易严选、网易有道、网易新闻等等。游戏、电商、音乐、教育、传媒......网易的业务布局已涉及老百姓生活的方方面面。在这些业务里，我们不仅积累了大量成熟的项目经验，还蕴含着巨大的用工需求。

布局职业教育上，自然会依托网易集团的产业优势，先做我们擅长的事情——数字技能培训。所谓数字技能，是指运用数字设备、通信应用程序、网络接触和管理信息的一系列能力。2021年，人社部对外发布《提升全民数字技能工作方案》，也提出将重点开展人工智能、大数据、云计算等数字技能培训。

“前沿技术+网易实战项目”教学，打破人才培养周期上的时间差

过去，职业教育难以满足产业需要主要有两大阻碍：一是企业方和校方缺乏联系，学校不知道企业需要什么样的人才，企业内部拥有的教学资源也无法和校方分享；二是产业升级和职业教育培养存在周期上的时间差，整体说来，由于教育迭代的成本过高，职业教育的迭代会慢很多。

我们采用“前沿技术+网易实战项目”的教学方案，突破这两大阻碍。网易云课堂在数字技能培训上的差异点是我们可以把网易真实的项目、真实的代码、真实的技术积累和经验分享给学员。这些真实的项目既可以增加学员的学习兴趣，还可以让他们走出理论的框架，从实战中收获技能。

为此我们有一批特殊的讲师，比如网易严选的Nodejs基建技术负责人、网易云音乐的高级前端开发工程师等。他们把自己的工作经验沉淀、教授给学员。以此实现了让学员跟一线优秀的工程师直接交流。

“辅助接单+专业认证+就业辅导”，多维度探索人才输送新出口

职业教育的核心目标是面向市场促进就业，因此必须关注人才输送问题。过去，网易云课堂已经成功实现了通过辅助接单帮助学员副业变现、提供专业认证和就业辅导帮助学员提升就业率。不久前，我们刚对2021年IT互联网类课程的付费学员做了抽样调查，结果发现80%的完课学员实现了收入增长，涨幅高达50%，这个结果深深鼓励了我们。

在插画、配音等副业类数字技能培训中，网易云课堂重点发力需求端，主动联络网易及相关合作企业的用工需求，匹配技能达标的学员，帮助学员在结课后，直接实现技能变现。

而在IT、游戏、视觉设计等类别的数字技能培训中，微专业认证对就业很有帮助。网易云课堂会给课业达标的学员一个专属认证，经过这些年的努力，这个认证已经获得了猎聘网、领英等招聘渠道的认可。学员可以在简历中一键添加，一对一绑定证书，实现能力证明。

从单品到集群，全方位发力五大产业链

2021年，我们在职业教育的产品布局上，以自身产业优势为基准，多方面探索数字技能培训。在课程内容上，利用已有的项目优势，产教融合，为学员提供前沿技术和实战经验。经过过去一年的努力，我们已经证明了这条路径的可行性。

2022年，我们将在现有课程单品所在的产业领域全面发力，全面开发产业链上下游的数字技能需求，实现从课程单品到集群的全方位布局，重点发力IT、游戏、视觉美术、声音、直播五大产业链。我们希望结合我国市场的用工需求和网易自身的产业优势，培养数字技能人才，让更多青年凭借一技之长实现人生价值。

来源：鲸媒体